Uma das maiores empresas de bebidas do mundo, a Ambev abre seleção de jovens aprendizes em 39 cidades do Brasil por meio do seu Programa. A iniciativa tem como objetivo capacitar e inserir jovens no mercado de trabalho, fomentando o seu desenvolvimento profissional.
Para se candidatarem, os interessados devem ter entre 18 e 22 anos e estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio. Os interessados devem, além de cumprir os requisitos de idade e escolaridade, possuir disponibilidade para trabalhar quatro horas por dia e residir nas cidades onde a empresa está selecionando os jovens aprendizes. Essas exigências são fundamentais para garantir a efetividade do programa e proporcionar aos participantes uma experiência enriquecedora e de qualidade.
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Emprego e estágio- Ambev seleção de jovens aprendizes
A Ambev compõe o processo seletivo do Programa Jovem Aprendiz por diversas etapas, que vão desde a inscrição online até entrevistas individuais. A empresa avaliará os candidatos por meio de testes e dinâmicas em grupo para selecionar os melhores para as vagas.
Os aprovados no processo seletivo terão a oportunidade de atuar em diferentes áreas da empresa, como logística, vendas, produção e administração. Durante todo o programa, os jovens aprendizes receberão capacitação teórica e prática, visando ao desenvolvimento profissional e pessoal.
Benefícios oferecidos:
A Ambev não se limita a oferecer apenas remuneração aos jovens aprendizes. A empresa também disponibiliza um pacote de benefícios, que inclui vale-transporte, seguro de vida e plano de saúde, visando facilitar o dia a dia dos jovens durante o programa. Também, ao final do programa, os jovens recebem um certificado de conclusão, o que pode potencializar suas chances de ingressar no mercado de trabalho, seja na própria Ambev ou em outras empresas.
As cidades para as vagas seleção de jovens aprendizes disponíveis:
Anápolis/GO, Brasília/DF, Cariacica/ES, Caxias do Sul/RS, Curitiba/PR, Diadema/SP, Feira de Santana/BA, Fortaleza/CE, Guarulhos/SP, Imperatriz/MA, Ipatinga/MG, Jacareí/SP, Juatuba/MG, Jundiaí/SP, Lages/SC, Maceió/AL, Marituba/PA, Nova Friburgo/RJ, Olinda/PE, Osasco/SP, Paulínia/SP, Petrópolis/RJ, Poços de Caldas/MG, Pouso Alegre/MG, Rio de Janeiro/RJ, Rondonópolis/MT, Salvador/BA, Santa, Luzia/MG, Santana do Paraíso/MG, São Gonçalo/RJ, São José dos Campos/SP, São Luís/MA, São Paulo/SP, Sapucaia do Sul/RS, Sete Lagoas/MG, Uberaba/MG, Uberlândia/MG, Varginha/MG e Volta Redonda/RJ.
Como faço para me candidatar as vagas:
A Ambev oferece oportunidades para jovens aprendizes em 39 cidades brasileiras, com processo seletivo composto por inscrição online, testes, dinâmicas e entrevistas. Os aprovados poderão atuar em áreas como logística, vendas, produção e administração, recebendo capacitação teórica e prática ao longo do programa. A Ambev abre seleção de jovens aprendizes por meio da plataforma Gupy, que é oficialmente utilizada pela empresa para a divulgação de vagas.
Os candidatos devem seguir os pré-requisitos e enviar o currículo pela plataforma estabelecida pela Ambev. Os candidatos que atenderem aos pré-requisitos e enviarem seus currículos de forma correta serão pré-selecionados para as próximas fases da seleção. A empresa notificará os candidatos pré-selecionados sobre as novas etapas do processo seletivo, que podem incluir testes de conhecimentos específicos, entrevistas individuais e outras atividades.